Apprendre des évaluations tenant compte de la notion de genre et adapter en faveur de l'égalité des genres
Selon la nouvelle politique d'évaluation du GPE, toutes les évaluations doivent examiner si et comment les interventions, les programmes et les politiques du partenariat soutiennent ou touchent à l'égalité et l'équité des genres ainsi qu’à l'inclusion. La composition des équipes d'évaluation doit également tenir compte du genre.
Une évaluation thématique entièrement axée sur l'égalité des genres sera commandée dans le cadre du GPE 2025. Elle visera à examiner la pertinence, la cohérence, l'efficience, l'efficacité, l'impact et la durabilité des contributions du GPE (financement et autres) par rapport à l'égalité des genres.
L'évaluation couvrira également les réalisations sectorielles en matière d'égalité des genres ainsi que les transformations et les innovations dans ce domaine. En utilisant une approche transnationale, l'évaluation recensera les facteurs qui auront facilité ou entravé la conception et la mise en œuvre des interventions, des programmes et des politiques en faveur de l'égalité des genres.
Suivre et rendre compte des progrès et des résultats
Le cadre de résultats du partenariat 2025 suit les indicateurs liés au genre et continue d'exiger que tous les indicateurs relatifs aux personnes soient ventilés par sexe et autres sous-groupes.
Le cadre de résultats suit également les effets de levier du nouveau modèle du GPE sur les progrès réalisés au niveau sectoriel en matière d'égalité des genres.
La liste des résultats a été élargie pour aller au-delà de la parité d'accès et inclut désormais la proportion de jeunes femmes mariées ou en union à l'âge de 18 ans, reflétant avec pertinence les normes sociales défavorables à l'éducation des filles et à leur bien-être général.
Enfin, en s'appuyant sur les données du cadre de résultats et d'autres sources de suivi et d'évaluation du GPE, notre rapport annuel sur les résultats fournit des analyses des réalisations du GPE et des possibilités d'amélioration dans les domaines prioritaires du partenariat, notamment le genre et l'équité.
Le rapport se concentre particulièrement sur les résultats différentiels par sexe et autres sous-groupes mal desservis ou défavorisés.
Grâce à ces approches et ces outils complets en matière de suivi et d'évaluation, nous espérons non seulement soutenir l'apprentissage fondé sur des données probantes concernant le genre, l'égalité et l'inclusion dans l'ensemble du partenariat, mais aussi contribuer à leur avancement.